REFERENT/SPECJALISTA DS. KADR I PŁAC - OGŁOSZENIE SKIEROWANE JEST DO OSÓB WSZYSTKICH PŁCI

Centrum Usług Wspólnych Miasta Tychy Tychy HR, PR, praca biurowa Kadry i Wynagrodzenia

Poszukiwany specjalista do spraw kadr na stanowisko REFERENT/SPECJALISTA DS. KADR I PŁAC - OGŁOSZENIE SKIEROWANE JEST DO OSÓB WSZYSTKICH PŁCI Wynagrodzenie brutto: od 4 970 do 5 800 PLN System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony Zmianowosc: jedna zmiana Miejsce pracy: ul. Jana Barona 30, 43-100 Tychy, powiat: m. Tychy, woj: śląskie Zakres obowiązków: Główne obowiązki: - obsługa programu kadrowo-płacowego REKORD; - kompleksowa obsługa jednostek obsługiwanych przez CUW Tychy m.in. prowadzenie akt osobowych pracowników jednostek obsługiwanych, przygotowywanie od strony formalno-prawnej dokumentów dotyczących zatrudnienia, rozwiązywania umów o pracę, przeniesień i innych spraw wynikających ze stosunku pracy, prowadzenie ewidencji, weryfikacji i rozliczania czasu pracy pracowników JO, urlopów pracowniczych, zwolnień lekarskich (PUE ZUS), prowadzenie ewidencji badań lekarskich pracowników, obowiązkowych szkoleń BHP, monitorowanie ich aktualności; - sporządzanie list płac, wypłaty z ZFŚS, odprowadzanie składek ZUS i podatku dochodowego od osób fizycznych; - prowadzenie rozliczeń wynikających z toczących się postępowań egzekucyjnych pracowników; - rozliczanie delegacji pracowniczych; - doradzanie i rozliczanie umów cywilnoprawnych (o dzieło, zlecenia); - wystawianie zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu; - ustalenie i monitorowanie uprawnień i terminów do wypłaty nagród jubileuszowych, odpraw, odszkodowań i ekwiwalentów wraz z przygotowywaniem dokumentacji; - sporządzanie wymaganych przepisami sprawozdań, zestawień i raportów; - sporządzanie i składanie deklaracji do ZUS, US, GUS, PFRON; - obsługa programu PŁATNIK (zgłaszanie, dokonywanie zmian i korekt oraz wyrejestrowania); - udzielanie pracownikom informacji w zakresie ubezpieczeń społecznych; - wykonywanie dyspozycji (płatności) środkami pieniężnymi (związanych z uprawnieniami pracowniczymi oraz na podstawie umów zlecenia i o dzieło) w ramach udzielonych upoważnień; - doradzanie i współpracowanie przy aktualizacji regulaminów, procedur z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych w jednostkach obsługiwanych.

Główne obowiązki: - obsługa programu kadrowo-płacowego REKORD; - kompleksowa obsługa jednostek obsługiwanych przez CUW Tychy m.in. prowadzenie akt osobowych pracowników jednostek obsługiwanych, przygotowywanie od strony formalno-prawnej dokumentów dotyczących zatrudnienia, rozwiązywania umów o pracę, przeniesień i innych spraw wynikających ze stosunku pracy, prowadzenie ewidencji, weryfikacji i rozliczania czasu pracy pracowników JO, urlopów pracowniczych, zwolnień lekarskich (PUE ZUS), prowadzenie ewidencji badań lekarskich pracowników, obowiązkowych szkoleń BHP, monitorowanie ich aktualności; - sporządzanie list płac, wypłaty z ZFŚS, odprowadzanie składek ZUS i podatku dochodowego od osób fizycznych; - prowadzenie rozliczeń wynikających z toczących się postępowań egzekucyjnych pracowników; - rozliczanie delegacji pracowniczych; - doradzanie i rozliczanie umów cywilnoprawnych (o dzieło, zlecenia); - wystawianie zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu; - ustalenie i monitorowanie uprawnień i terminów do wypłaty nagród jubileuszowych, odpraw, odszkodowań i ekwiwalentów wraz z przygotowywaniem dokumentacji; - sporządzanie wymaganych przepisami sprawozdań, zestawień i raportów; - sporządzanie i składanie deklaracji do ZUS, US, GUS, PFRON; - obsługa programu PŁATNIK (zgłaszanie, dokonywanie zmian i korekt oraz wyrejestrowania); - udzielanie pracownikom informacji w zakresie ubezpieczeń społecznych; - wykonywanie dyspozycji (płatności) środkami pieniężnymi (związanych z uprawnieniami pracowniczymi oraz na podstawie umów zlecenia i o dzieło) w ramach udzielonych upoważnień; - doradzanie i współpracowanie przy aktualizacji regulaminów, procedur z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych w jednostkach obsługiwanych.

Wymagane dokumenty i oświadczenia: - podpisany list motywacyjny; - podpisany kwestionariusz osobowy; - dokumenty potwierdzające wykształcenie (kserokopie); - dokumenty potwierdzające staż pracy: kserokopie świadectw pracy lub/i innych dokumentów potwierdzających staż pracy; - oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; - oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych. Kopie innych dokumentów i oświadczenia: - kopie dokumentów potwierdzających dodatkowe kwalifikacje; - kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydata, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 o pracownikach samorządowych. Dokumenty należy złożyć w zamkniętej kopercie z napisem Nabór na wolne stanowisko urzędnicze w Dziale Kadr, Płac i Szkolenia, pokój 326 lub przesłać za pośrednictwem operatora pocztowego na adres wskazany w ogłoszeniu o naborze, w terminie do 13 kwietnia 2026 r. Dokumenty, które wpłyną po terminie nie będą rozpatrywane. Za termin złożenia (również za pośrednictwem operatora pocztowego) uznaje się datę faktycznego wpływu kompletu dokumentów aplikacyjnych do CUW Tychy. Inne informacje: Postępowanie rekrutacyjne przeprowadzi Zespół Rekrutacyjny. O terminie i miejscu postępowania kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie. Przy naborze na wyżej wymienione stanowiska urzędnicze obowiązuje technika naboru: test sprawdzający umiejętności w zakresie wiedzy zawodowej oraz rozmowa kwalifikacyjna. Oferty, które nie spełniają warunków formalnoprawnych zostaną komisyjnie zniszczone.

bezpośrednio do pracodawcy