SPECJALISTA

SZKOŁA ASPIRANTÓW PAŃSTWOWEJ STRAŻY POŻARNEJ W POZNANIU Poznań HR, PR, praca biurowa Kadry i Wynagrodzenia

Poszukiwany specjalista do spraw kadr na stanowisko SPECJALISTA Wynagrodzenie brutto: od 4 806 PLN System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony Zmianowosc: jedna zmiana Miejsce pracy: ul. CZECHOSŁOWACKA 27, 61-459 Poznań, powiat: m. Poznań, woj: wielkopolskie Zakres obowiązków: szczegóły oferty: https://www.gov.pl/sapsp-poznan zakładka - oferty pracy prowadzenie oraz nadzorowanie spraw związanych ze świadczeniami z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych dla pracowników cywilnych i emerytów, a także współpraca ze Związkiem Emerytów i Rencistów Pożarnictwa RP; obsługa systemu kadrowo-płacowego WF-Gang; aktualizacja danych pracowniczych w systemach wewnętrznych; obsługa systemu EZD; sporządzanie pism urzędowych oraz redagowanie dokumentów; przygotowywanie dokumentacji kadrowej, zestawień, sprawozdań oraz raportów; porządkowanie i archiwizacja dokumentów w aktach osobowych i spraw; zastępcze wykonywanie obowiązków pracownika sekretariatu Komendanta Szkoły, w tym obsługa korespondencji, połączeń telefonicznych oraz bieżącej dokumentacji; opracowywanie projektów odpowiedzi na pisma wymagające odniesienia do obowiązujących przepisów prawa; przeprowadzanie oraz współudział w kontrolach wewnętrznych, w tym monitorowanie zgodności realizowanych procesów z obowiązującymi procedurami oraz przepisami prawa, a także sporządzanie wniosków i zaleceń pokontrolnych; analiza dokumentów i procedur wewnętrznych pod kątem ich zgodności z obowiązującymi regulacjami prawnymi.

szczegóły oferty: https://www.gov.pl/sapsp-poznan zakładka - oferty pracy prowadzenie oraz nadzorowanie spraw związanych ze świadczeniami z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych dla pracowników cywilnych i emerytów, a także współpraca ze Związkiem Emerytów i Rencistów Pożarnictwa RP; obsługa systemu kadrowo-płacowego WF-Gang; aktualizacja danych pracowniczych w systemach wewnętrznych; obsługa systemu EZD; sporządzanie pism urzędowych oraz redagowanie dokumentów; przygotowywanie dokumentacji kadrowej, zestawień, sprawozdań oraz raportów; porządkowanie i archiwizacja dokumentów w aktach osobowych i spraw; zastępcze wykonywanie obowiązków pracownika sekretariatu Komendanta Szkoły, w tym obsługa korespondencji, połączeń telefonicznych oraz bieżącej dokumentacji; opracowywanie projektów odpowiedzi na pisma wymagające odniesienia do obowiązujących przepisów prawa; przeprowadzanie oraz współudział w kontrolach wewnętrznych, w tym monitorowanie zgodności realizowanych procesów z obowiązującymi procedurami oraz przepisami prawa, a także sporządzanie wniosków i zaleceń pokontrolnych; analiza dokumentów i procedur wewnętrznych pod kątem ich zgodności z obowiązującymi regulacjami prawnymi.

1.CV (list motywacyjny), 2.kopie dokumentów potwierdzających posiadane doświadczenie zawodowe (świadectwo pracy, zaświadczenie z zakładu pracy) oraz posiadane uprawnienia, 3.oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych niezbędnych do realizacji procesu postępowania kwalifikacyjnego, zgodnie z przepisami o ochronie danych osobowych (załącznik do naboru do pobrania ze strony internetowej https://www.gov.pl/web/sapsp-poznana), 4.oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych i nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe (załącznik do naboru - do pobrania ze strony internetowej https://www.gov.pl/web/sapsp-poznana).

bezpośrednio do pracodawcy