O ofercie
BranżaInne, Inne
Stanowiskopsycholog
Liczba miejsc pracy: 1
Wynagrodzenie
Wynagrodzenie bruttood 2 300 PLN
Rodzaj wynagrodzeniaWynagrodzenie brutto
System wynagradzaniaAkordowy
Zakres obowiązków
Obowiązki: Do zakresu obowiązków pedagoga należy organizowanie i prowadzenie różnych form pomocy psychologiczno-pedagogicznej, prowadzenie obserwacji, konsultacji, diagnozy w celu określenia kierunków i programu działań profilaktyczno-wychowawczych, współpraca w sprawach wychowanek z sądami, policją oraz innych instytucjami, do zadań psychologa należy dokonywanie okresowej analizy, oceny i diagnozy sytuacji wychowawczej i szkolnej wychowanek z wykorzystaniem dostępnych narzędzi i metod w celu wspierania rozwoju wychowanek, udzielanie nauczycielom, wychowawcom i rodzicom porad ułatwiających rozwiązywanie przez nich trudności wychowawczych praz w pracy nad konfliktem.
Warunki zatrudnienia
Rodzaj umowyUmowa o pracę na czas określony
Zmianowośćjedna zmiana
Oferta ważna do21 listopada 2026
Tryb pracyStacjonarna
Wymagania
Wykształceniewyższe (w tym licencjat)
UmiejętnościPomoc psychologiczna, Kurs psychologiczno-pedagogiczny, Kurs z zakresu resocjalizacji
Inne wymagania[Umiejętność 1] : kurs z oligofrenopedagogiki
Wymagane dokumenty
Brak danych.
Opis ogłoszenia
Poszukiwany psycholog na stanowisko PSYCHOLOG K/M
Wynagrodzenie brutto: od 2 300 PLN
System wynagradzania: Akordowy
Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony
Zmianowosc: jedna zmiana
Miejsce pracy: ul. Pławieńska 4-6, 78-550 Czaplinek, powiat: drawski, woj: zachodniopomorskie
Zakres obowiązków:
: Do zakresu obowiązków pedagoga należy organizowanie i prowadzenie różnych form pomocy psychologiczno-pedagogicznej, prowadzenie obserwacji, konsultacji, diagnozy w celu określenia kierunków i programu działań profilaktyczno-wychowawczych, współpraca w sprawach wychowanek z sądami, policją oraz innych instytucjami, do zadań psychologa należy dokonywanie okresowej analizy, oceny i diagnozy sytuacji wychowawczej i szkolnej wychowanek z wykorzystaniem dostępnych narzędzi i metod w celu wspierania rozwoju wychowanek, udzielanie nauczycielom, wychowawcom i rodzicom porad ułatwiających rozwiązywanie przez nich trudności wychowawczych praz w pracy nad konfliktem.