INSPEKTOR D/S WYMIARU PODATKÓW I OPŁAT (K/M)

Urząd Gminy w Miedzianej Górze Miedziana Góra HR, PR, praca biurowa Wsparcie administracyjne

Poszukiwany pozostali specjaliści do spraw administracji i rozwoju na stanowisko INSPEKTOR D/S WYMIARU PODATKÓW I OPŁAT (K/M) Wynagrodzenie brutto: od 5 200 PLN System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę w zastępstwie Zmianowosc: jedna zmiana Miejsce pracy: ul. Urzędnicza nr 18, 26-085 Miedziana Góra, powiat: kielecki, woj: świętokrzyskie Zakres obowiązków: 1. Prowadzenie wymiaru podatku rolnego, leśnego i od nieruchomości dla osób fizycznych, prawnych i jednostek organizacyjnych oraz bieżące sprawdzanie i prowadzenie analizy prawidłowości składanych deklaracji w w/w podatku, 2. Przygotowanie decyzji w sprawach podatkowych, w tym stosowanie ulg i umorzeń podatkowych. 3. Sporządzanie i wydawanie zaświadczeń o figurowaniu w ewidencji podatkowej dotyczącej gospodarstwa rolnego i gruntów. 4. Zapewnienie powszechności opodatkowania. 5. Terminowe dokonywanie wymiaru podatku rolnego, leśnego i od nieruchomości. 6. Udzielanie ulg i umorzeń podatkowych w granicach uprawnień. 7. Terminowe i wyczerpujące załatwianie wpływających od ludności wniosków i odwołań oraz przyjmowanie interesantów w spraw

1. Prowadzenie wymiaru podatku rolnego, leśnego i od nieruchomości dla osób fizycznych, prawnych i jednostek organizacyjnych oraz bieżące sprawdzanie i prowadzenie analizy prawidłowości składanych deklaracji w w/w podatku, 2. Przygotowanie decyzji w sprawach podatkowych, w tym stosowanie ulg i umorzeń podatkowych. 3. Sporządzanie i wydawanie zaświadczeń o figurowaniu w ewidencji podatkowej dotyczącej gospodarstwa rolnego i gruntów. 4. Zapewnienie powszechności opodatkowania. 5. Terminowe dokonywanie wymiaru podatku rolnego, leśnego i od nieruchomości. 6. Udzielanie ulg i umorzeń podatkowych w granicach uprawnień. 7. Terminowe i wyczerpujące załatwianie wpływających od ludności wniosków i odwołań oraz przyjmowanie interesantów w spraw

Wymagane dokumenty: 1/ list motywacyjny, 2/ kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie i kwalifikacje, 3/ kserokopie świadectw pracy, zaświadczenia o odbytym stażu a w przypadku trwającego zatrudnienia zaświadczenie o zatrudnieniu zawierające okres zatrudnienia, 4/ podpisane przez kandydata/ki oświadczenia, o: a) posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych wraz z wynikającą z art. 233 k.k. klauzulą, b) posiadaniu obywatelstwa polskiego wraz z wynikającą z art. 233 k.k. klauzulą, c) korzystaniu z pełni praw publicznych wraz z wynikającą z art. 233 k.k. klauzulą, d) że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwa ściągane z oskarżenia publicznego oraz umyślne przestępstwo skarbowe wraz z wynikającą z art. 233 k.k. klauzulą. e) wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb rekrutacji, zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE ( ogólne rozporządzenie o ochronie danych RODO), 5/ oświadczenie o stanie zdrowia, 6/ kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie

bezpośrednio do pracodawcy