About the role
IndustryHR, PR, praca biurowa, Kadry i Wynagrodzenia
Positionspecjalista do spraw kadr
Open positions: 1
Salary
Gross salaryod 7 000 PLN
Salary typeWynagrodzenie brutto
Salary systemCzasowy ze stawką miesięczną
Scope of duties
Duties- Tworzenie dokumentów związanych z nawiązaniem, trwaniem i rozwiązaniem stosunku pracy oraz prowadzenie dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi przepisami i wewnętrznymi standardami;
- Obsługa umów kontraktowych i umów zleceń pracowników medycznych, gospodarczych i administracyjnych Szpitala;
- Comiesięczna weryfikacja i zatwierdzanie rachunków i faktur zleceniobiorców;
- Prowadzenie ewidencji czasu pracy i nadzór nad poprawnością harmonogramów czasu pracy pracowników medycznych;
- Wprowadzanie i aktualizowanie danych w programie kadrowo-płacowym;
- Nadzór nad terminami badań lekarskich, szkoleń BHP i ważnością wymaganych uprawnień;
- Tworzenie pism, analiz i sprawozdań na potrzeby Działu, innych komórek organizacyjnych oraz instytucji zewnętrznych;
- Bieżąca obsługa kadrowa Pracowników Spółki
Employment terms
Contract typeUmowa o pracę na okres próbny
Shiftsjedna zmiana
Valid until15 November 2026
Work modeStacjonarna
Requirements
Educationśrednie zawodowe, ekonomiczne
Other requirements- Doświadczenie zawodowe w zakresie administracji kadrowej;
- Znajomość przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych,umiejętność stosowania ich w praktyce;
- Praktyczna znajomość zagadnień związanych z czasem pracy, umiejętność tworzenia i weryfikacji harmonogramów czasu pracy;
- Doświadczenie w obsłudze programów kadrowo-płacowych;
- Wysoka kultura osobista;
- Rozwinięte zdolności organizacyjne i komunikacyjne;
Required documents
CV - życiorys zawodowy wraz ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych
Job description
Poszukiwany specjalista do spraw kadr na stanowisko SPECJALISTA/SPECJALISTKA DS. KADROWYCH
Wynagrodzenie brutto: od 7 000 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny
Zmianowosc: jedna zmiana
Miejsce pracy: ul. Edukacji 102, 43-100 Tychy, powiat: m. Tychy, woj: śląskie
Zakres obowiązków:
- Tworzenie dokumentów związanych z nawiązaniem, trwaniem i rozwiązaniem stosunku pracy oraz prowadzenie dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi przepisami i wewnętrznymi standardami;
- Obsługa umów kontraktowych i umów zleceń pracowników medycznych, gospodarczych i administracyjnych Szpitala;
- Comiesięczna weryfikacja i zatwierdzanie rachunków i faktur zleceniobiorców;
- Prowadzenie ewidencji czasu pracy i nadzór nad poprawnością harmonogramów czasu pracy pracowników medycznych;
- Wprowadzanie i aktualizowanie danych w programie kadrowo-płacowym;
- Nadzór nad terminami badań lekarskich, szkoleń BHP i ważnością wymaganych uprawnień;
- Tworzenie pism, analiz i sprawozdań na potrzeby Działu, innych komórek organizacyjnych oraz instytucji zewnętrznych;
- Bieżąca obsługa kadrowa Pracowników Spółki