About the role
IndustryInne, Inne
Positionpracownik biurowy
Open positions: 1
Salary
Gross salaryod 5 030 do 7 850 PLN
Salary typeWynagrodzenie brutto
Salary systemCzasowy ze stawką miesięczną
Scope of duties
DutiesUdzielanie informacji dotyczących prawa do stypendium i zasiłku szkolnego, dodatku mieszkaniowego i energetycznego, dofinansowania pracodawcom kosztów praktyki i kształcenia młodocianego pracownika; przyjmowanie, ewidencjonowanie, rozpatrywanie wniosków oraz wydanie zaświadczeń; prowadzenie postępowań administracyjnych i przygotowywanie projektów decyzji; przygotowywanie list wypłat; sporządzanie sprawozdań; prowadzenie bieżącej korespondencji dotyczącej prowadzonych spraw.
Przyjmowanie i rejestrowanie w systemie elektronicznego obiegu dokumentów korespondencji tradycyjnej i elektronicznej; przekazywanie zadekretowanych pism; obsługa poczty elektronicznej; prowadzenie spraw związanych z obsługą składnicy akt Ośrodka.
Szczegółowy zakres znajduje się: https://gopsulanmajorat.e-biuletyn.pl/
Employment terms
Contract typeUmowa o pracę na czas określony
Shiftsjedna zmiana
Valid until30 October 2026
Work modeStacjonarna
Requirements
Educationwyższe (w tym licencjat)
Other requirementswymagany staż pracy w administracji
Umiejętności: Znajomość przepisów prawa w zakresie wykonywanych zadań, umiejętność konstruktywnego i analitycznego myślenia, sumienność i staranność, odpowiedzialność, komunikatywność,
, umiejętność pracy w zespole i dobrej organizacji pracy, analizy dokumentów oraz samodzielnego pozyskiwania informacji niezbędnych do wykonywania pracy,
Job description
Poszukiwany pracownik biurowy na stanowisko STANOWISKO URZĘDNICZE DS. STYPENDIUM SZKOLNEGO, ZASIŁKU SZKOLNEGO I OBSŁUGI KANCELARYJNEJ
Wynagrodzenie brutto: od 5 030 do 7 850 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony
Zmianowosc: jedna zmiana
Miejsce pracy: 21-307 Ulan-Majorat 57, powiat: radzyński, woj: lubelskie
Zakres obowiązków:
Udzielanie informacji dotyczących prawa do stypendium i zasiłku szkolnego, dodatku mieszkaniowego i energetycznego, dofinansowania pracodawcom kosztów praktyki i kształcenia młodocianego pracownika; przyjmowanie, ewidencjonowanie, rozpatrywanie wniosków oraz wydanie zaświadczeń; prowadzenie postępowań administracyjnych i przygotowywanie projektów decyzji; przygotowywanie list wypłat; sporządzanie sprawozdań; prowadzenie bieżącej korespondencji dotyczącej prowadzonych spraw.
Przyjmowanie i rejestrowanie w systemie elektronicznego obiegu dokumentów korespondencji tradycyjnej i elektronicznej; przekazywanie zadekretowanych pism; obsługa poczty elektronicznej; prowadzenie spraw związanych z obsługą składnicy akt Ośrodka.
Szczegółowy zakres znajduje się: https://gopsulanmajorat.e-biuletyn.pl/