Wróć do wynikówNr oferty 12356
STOWARZYSZENIE "OPTIMA PFLEGE"

KOORDYNATOR/KA MOBILNEJ OPTYMALNEJ TROSKI

nowe
Wynagrodzenieod 31,4 złWynagrodzenie brutto
Lokalizacja
Wielkopolskie, Poznań, STRZESZYŃSKA 270
Rodzaj umowy
Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług

O ofercie

BranżaInne, Inne
Stanowiskopielęgniarka - specjalista organizacji i zarządzania
Liczba miejsc pracy: 1

Wynagrodzenie

Wynagrodzenie bruttood 31,40 PLN
Rodzaj wynagrodzeniaWynagrodzenie brutto

Zakres obowiązków

Obowiązkiorganizacja i planowanie harmonogramów pracy opiekunów, pielęgniarek oraz rehabilitantów, koordynacja wizyt oraz ustalanie zakresu opieki zgodnie z potrzebami pacjenta, bieżący kontakt telefoniczny z pacjentami, rodzinami oraz personelem opiekuńczym, rekrutacja i dobór odpowiedniego personelu do potrzeb pacjentów, wdrażanie nowych pracowników i nadzór nad jakością świadczonych usług, prowadzenie i nadzór nad dokumentacją opiekuńczą oraz organizacyjną, współpraca z instytucjami medycznymi, lekarzami POZ, szpitalami oraz innymi placówkami ochrony zdrowia. Praca na umowę zlecenie, następnie możliwa umowa o pracę.

Warunki zatrudnienia

Rodzaj umowyUmowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług
Zmianowośćnie dotyczy
Oferta ważna do30 września 2026

Wymagania

Wykształcenieśrednie ogólnokształcące
Umiejętności komunikatywność i wysoka kultura osobista, dobra obsługa komputera, Doskonałe umiejetności interpersonalne i komunikacji
Inne wymaganiamile widziane wykształcenie kierunkowe (np. pielęgniarstwo, zarządzanie w ochronie zdrowia, opieka medyczna).

Wymagane dokumenty

cv

Opis ogłoszenia

Poszukiwany pielęgniarka - specjalista organizacji i zarządzania na stanowisko KOORDYNATOR/KA MOBILNEJ OPTYMALNEJ TROSKI Wynagrodzenie brutto: od 31,40 PLN System wynagradzania: Rodzaj zatrudnienia: Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług Zmianowosc: nie dotyczy Miejsce pracy: ul. STRZESZYŃSKA 270, 60-479 Poznań, powiat: m. Poznań, woj: wielkopolskie Zakres obowiązków: organizacja i planowanie harmonogramów pracy opiekunów, pielęgniarek oraz rehabilitantów, koordynacja wizyt oraz ustalanie zakresu opieki zgodnie z potrzebami pacjenta, bieżący kontakt telefoniczny z pacjentami, rodzinami oraz personelem opiekuńczym, rekrutacja i dobór odpowiedniego personelu do potrzeb pacjentów, wdrażanie nowych pracowników i nadzór nad jakością świadczonych usług, prowadzenie i nadzór nad dokumentacją opiekuńczą oraz organizacyjną, współpraca z instytucjami medycznymi, lekarzami POZ, szpitalami oraz innymi placówkami ochrony zdrowia. Praca na umowę zlecenie, następnie możliwa umowa o pracę.