O ofercie
BranżaInne, Inne
Stanowiskorecepcjonista
Liczba miejsc pracy: 3
Wynagrodzenie
Wynagrodzenie bruttood 5 500 do 6 500 PLN
Rodzaj wynagrodzeniaWynagrodzenie brutto
System wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięczną
Zakres obowiązków
ObowiązkiObsługa gości hotelowych podczas zameldowania i wymeldowania, udzielanie informacji dotyczących pobytu i usług hotelu, przygotowywanie sali do obsługi, przyjmowanie i obsługa rezerwacji, obsługa systemu hotelowego i poczty elektonicznej, przyjmowanie płatności i wystawianie dokumentówzwiązanych z pobytem gości, odbieranie telefonów oraz bieżąca komunikacji z gośćmi. Przyjmowanie i przekazywanie informacji doytczących funkcjonowania hotelu, współpraca z persolenem innych działów, dbanie o porządek i właściwą organizację pracy recepcji oraz zapewnienie wysokiego standardu obslugi gości.
Warunki zatrudnienia
Rodzaj umowyUmowa o pracę na okres próbny
Zmianowośćdwie zmiany
Oferta ważna do14 października 2026
Wymagania
Inne wymaganiaDoświadczenie zawodowe: Mile widziane doświadczenie w pracy na recepcji hotelowej, w obsłudze klienta lub branży usługowej
Umiejętnosci: Umiejętność profesjonalnej obsługi gości, komunikatywność, kultura osobista, sprawna obsługa komputera i podstawowych programów biurowych, przyjmowanie i przekazywanie informacji, obsługa rezerwacji oraz prowadzenie podstawowej dokumentacji recepcji.
Inne: Dyspozycyjność do pracy zmianowej, również w soboty, niedziele, święta i w godzinach nocnych, samodzielność, odpowiedzialność, dokładność, odporność na stres i nastawienie na profesjnalną obsługę gości.
Wymagane dokumenty
cv
Opis ogłoszenia
Poszukiwany recepcjonista na stanowisko RECEPJONISTKA K/M
Wynagrodzenie brutto: od 5 500 do 6 500 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny
Zmianowosc: dwie zmiany
Miejsce pracy: 05-079 Zagórze 3, powiat: miński, woj: mazowieckie
Zakres obowiązków:
Obsługa gości hotelowych podczas zameldowania i wymeldowania, udzielanie informacji dotyczących pobytu i usług hotelu, przygotowywanie sali do obsługi, przyjmowanie i obsługa rezerwacji, obsługa systemu hotelowego i poczty elektonicznej, przyjmowanie płatności i wystawianie dokumentówzwiązanych z pobytem gości, odbieranie telefonów oraz bieżąca komunikacji z gośćmi. Przyjmowanie i przekazywanie informacji doytczących funkcjonowania hotelu, współpraca z persolenem innych działów, dbanie o porządek i właściwą organizację pracy recepcji oraz zapewnienie wysokiego standardu obslugi gości.