O ofercie

BranżaHR, PR, praca biurowa, Zarządzanie biurem i administracją

Stanowiskokierownik działu zarządzania zasobami ludzkimi

Liczba miejsc pracy: 1

Wynagrodzenie

Wynagrodzenie bruttood 7 000 PLN

Rodzaj wynagrodzeniaWynagrodzenie brutto

System wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięczną

Zakres obowiązków

Obowiązki- współpraca z działem rekrutacji i administracji w zakresie zaplanowania i realizacji procesu zatrudnienia pracownika - raportowanie informacji o zatrudnieniu - realizacja działań związanych z przygotowaniem pracowników do pracy (przygotowanie dokumentów, komunikacja z pracownikami odnośnie lokalizacji miejsca pracy , zakwaterowania itd.) - obsługa pracowników tymczasowych w trakcie zatrudnienia CO OFERUJEMY? •umowę o pracę na czas nieokreślony •atrakcyjne wynagrodzenie od 7.000 PLN •możliwość rozwoju zawodowego oraz szkoleń zagranicznych •pracę w otwartym i zgranym zespole •niezbędne narzędzia pracy ( telefon , laptop )

Warunki zatrudnienia

Rodzaj umowyUmowa o pracę na czas nieokreślony

Zmianowośćjedna zmiana

Oferta ważna do30 października 2026

Tryb pracyStacjonarna, Zdalna, Hybrydowa

Wymagania

Wykształcenieśrednie ogólnokształcące

Inne wymaganiaCZEGO OCZEKUJEMY? •umiejętności pracy z dużą ilością różnorodnych informacji, danych, terminów •staranności i skrupulatności w realizacji obowiązków administracyjnych •czynnego prawa jazdy kat. B ( mile widziane) •dobra znajomość języka niemieckiego •bardzo dobrej znajomości pakietu ms office

Wymagane dokumenty

Opis ogłoszenia

Poszukiwany kierownik działu zarządzania zasobami ludzkimi na stanowisko KOORDYNATOR/KA DS. ZATRUDNIENIA Wynagrodzenie brutto: od 7 000 PLN System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas nieokreślony Zmianowosc: jedna zmiana Miejsce pracy: ul. Wojska Polskiego 2/19, 11-700 Mrągowo, powiat: mrągowski, woj: warmińsko-mazurskie Zakres obowiązków: - współpraca z działem rekrutacji i administracji w zakresie zaplanowania i realizacji procesu zatrudnienia pracownika - raportowanie informacji o zatrudnieniu - realizacja działań związanych z przygotowaniem pracowników do pracy (przygotowanie dokumentów, komunikacja z pracownikami odnośnie lokalizacji miejsca pracy , zakwaterowania itd.) - obsługa pracowników tymczasowych w trakcie zatrudnienia CO OFERUJEMY? •umowę o pracę na czas nieokreślony •atrakcyjne wynagrodzenie od 7.000 PLN •możliwość rozwoju zawodowego oraz szkoleń zagranicznych •pracę w otwartym i zgranym zespole •niezbędne narzędzia pracy ( telefon , laptop )