O ofercie
BranżaPraca fizyczna, Pracownicy budowlani
Stanowiskomonter konstrukcji budowlanych*
Liczba miejsc pracy: 1
Wynagrodzenie
Wynagrodzenie bruttood 6 880 PLN
Rodzaj wynagrodzeniaWynagrodzenie brutto
System wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięczną
Zakres obowiązków
ObowiązkiWykonywanie obudowy ścian i dachów płytami warstwowymi zgodnie ze sztuką budowlaną
Prace remontowe.
Montaż elementów wyposażenia wnętrz (drzwi, okna, armatura sanitarna).
Prace ogólnobudowlane (murowanie, tynkowanie, ocieplanie budynków).
Montaż i demontaż konstrukcji i elementów budowlanych.
Prace porządkowe i organizacja miejsca pracy.
Obsługa elektronarzędzi i narzędzi ręcznych.
Prace pomocnicze i wsparcie dla głównego wykonawcy.
Inne obowiązki wynikające z bieżącej działalności i organizacji spółki.
Warunki zatrudnienia
Rodzaj umowyUmowa o pracę na okres próbny
Zmianowośćjedna zmiana
Oferta ważna do4 listopada 2026
Wymagania
Wykształceniezasadnicze zawodowe, kierunek: Spawacz
Inne wymaganiaDoświadczenie w pracach montażu płyt warstwowych
Umiejętność obsługi elektronarzędzi (wiertarka, szlifierka, młot udarowy itp.).
Prawo jazdy kat. B.
Zaangażowanie i sumienność w wykonywaniu powierzonych zadań.
Brak nałogów (alkohol, narkotyki).
Zdolności manualne i techniczne.
Dyspozycyjność i gotowość do pracy w zespole.
Umiejętność pracy zgodnie z wytycznymi i standardami firmy.
Mile widziana gotowość do pracy w delegacji.
Opis ogłoszenia
Poszukiwany monter konstrukcji budowlanych* na stanowisko MONTER PŁYT WARSTWOWYCH K/M
Wynagrodzenie brutto: od 6 880 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny
Zmianowosc: jedna zmiana
Miejsce pracy: ul. Krakowiaków 6, 32-060 Kryspinów, powiat: krakowski, woj: małopolskie
Zakres obowiązków:
Wykonywanie obudowy ścian i dachów płytami warstwowymi zgodnie ze sztuką budowlaną
Prace remontowe.
Montaż elementów wyposażenia wnętrz (drzwi, okna, armatura sanitarna).
Prace ogólnobudowlane (murowanie, tynkowanie, ocieplanie budynków).
Montaż i demontaż konstrukcji i elementów budowlanych.
Prace porządkowe i organizacja miejsca pracy.
Obsługa elektronarzędzi i narzędzi ręcznych.
Prace pomocnicze i wsparcie dla głównego wykonawcy.
Inne obowiązki wynikające z bieżącej działalności i organizacji spółki.