Wróć do wynikówNr oferty 53391
IBING WORK SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

PRACOWNIK BIUROWY (K/M)

6 dni
Wynagrodzenie4 806–6 300 złWynagrodzenie bruttoCzasowy ze stawką miesięczną
Lokalizacja
Pomorskie, Słupsk, Marii Zaborowskiej 16
Tryb pracy
Stacjonarna
Rodzaj umowy
Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług

O ofercie

BranżaInne, Inne
Stanowiskopracownik biurowy
Liczba miejsc pracy: 1

Wynagrodzenie

Wynagrodzenie bruttood 4 806 do 6 300 PLN
Rodzaj wynagrodzeniaWynagrodzenie brutto
System wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięczną

Zakres obowiązków

Obowiązkikoordynowanie pracy zatrudnionych pracowników, organizacja i nadzór nad realizacją powierzonych zadań, wsparcie administracyjne w biurze, dbanie o prawidłowy obieg dokumentacji i informacji, kontakt z pracownikami i przełożonymi w bieżących sprawach, współpraca z innymi działami w zakresie spraw administracyjno gospodarczych.

Warunki zatrudnienia

Rodzaj umowyUmowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług
Zmianowośćjedna zmiana
Oferta ważna do15 listopada 2026
Tryb pracyStacjonarna

Wymagania

Wykształcenieśrednie ogólnokształcące
Umiejętnościbardzo dobra znajomość obsługi komputera w tym programu Excel, biegła obsługa komputera z obsługą internetu, język polski dla obcokrajowca, bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, bardzo dobra organizacja pracy, odpowiedzialność, sumienność, poczucie estetyki, komunikatywność, odpowiedzialność, sumienność, samodzielność

Wymagane dokumenty

CV

Opis ogłoszenia

Poszukiwany pracownik biurowy na stanowisko PRACOWNIK BIUROWY (K/M) Wynagrodzenie brutto: od 4 806 do 6 300 PLN System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną Rodzaj zatrudnienia: Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług Zmianowosc: jedna zmiana Miejsce pracy: ul. Marii Zaborowskiej 16, 76-200 Słupsk, powiat: m. Słupsk, woj: pomorskie Zakres obowiązków: koordynowanie pracy zatrudnionych pracowników, organizacja i nadzór nad realizacją powierzonych zadań, wsparcie administracyjne w biurze, dbanie o prawidłowy obieg dokumentacji i informacji, kontakt z pracownikami i przełożonymi w bieżących sprawach, współpraca z innymi działami w zakresie spraw administracyjno gospodarczych.