O ofercie
BranżaHR, PR, praca biurowa, Sekretariat i Recepcja
Stanowiskopozostali pracownicy obsługi biura gdzie indziej niesklasyfikowani
Liczba miejsc pracy: 1
Wynagrodzenie
Wynagrodzenie bruttood 4 806 PLN
Rodzaj wynagrodzeniaWynagrodzenie brutto
System wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięczną
Zakres obowiązków
ObowiązkiRozpatrywanie wniosków oraz ustalanie uprawnień do świadczeń emerytalno - rentowych i wysokości tych świadczeń. Wydawanie decyzji w zakresie ustalania prawa do świadczeń emerytalno-rentowych, zmian w prawie i wysokości świadczeń, zawieszania wypłaty świadczeń. Waloryzowanie i podwyższanie emerytur, rent oraz dodatków. Ustalanie wysokości potrąceń ze świadczeń emerytalno-rentowych. Ustalanie okoliczności powstawania nadpłat i niedopłat świadczeń emerytalno-rentowych oraz dochodzenie zwrotu nienależnie pobranych świadczeń.
Warunki zatrudnienia
Rodzaj umowyUmowa o pracę w zastępstwie
Zmianowośćjedna zmiana
Oferta ważna do27 października 2026
Wymagania
Wykształceniewyższe (w tym licencjat), kierunek: ekonomia lub administracja
Inne wymaganiaznajomość ustawy o ubezpieczeniu społecznym rolników i statutu KRUS
znajomość ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych w zakresie postępowania w sprawach świadczeń i wypłaty świadczeń
znajomość ustawy Kodeks postępowania administracyjnego w zakresie wydawania decyzji oraz zaświadczeń
umiejętność sporządzania pism i notatek
umiejętność pracy w zespole
umiejętność pracy pod presją czasu
umiejętność obsługi aplikacji i urządzeń biurowych
przy wykształceniu wyższym staż pracy niewymagany
Opis ogłoszenia
Poszukiwany pozostali pracownicy obsługi biura gdzie indziej niesklasyfikowani na stanowisko INSPEKTOR (K/M)
Wynagrodzenie brutto: od 4 806 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę w zastępstwie
Zmianowosc: jedna zmiana
Miejsce pracy: ul. Wojska Polskiego 65b, 25-389 Kielce, powiat: m. Kielce, woj: świętokrzyskie
Zakres obowiązków:
Rozpatrywanie wniosków oraz ustalanie uprawnień do świadczeń emerytalno - rentowych i wysokości tych świadczeń. Wydawanie decyzji w zakresie ustalania prawa do świadczeń emerytalno-rentowych, zmian w prawie i wysokości świadczeń, zawieszania wypłaty świadczeń. Waloryzowanie i podwyższanie emerytur, rent oraz dodatków. Ustalanie wysokości potrąceń ze świadczeń emerytalno-rentowych. Ustalanie okoliczności powstawania nadpłat i niedopłat świadczeń emerytalno-rentowych oraz dochodzenie zwrotu nienależnie pobranych świadczeń.