O ofercie

BranżaInne, Inne

Stanowiskopracownik biurowy

Liczba miejsc pracy: 1

Wynagrodzenie

Wynagrodzenie bruttood 7 000 PLN

Rodzaj wynagrodzeniaWynagrodzenie brutto

System wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięczną

Zakres obowiązków

Obowiązki- koordynacja i nadzór zadań realizowanych przez Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Trąbkach Wielkich; - koordynacja i nadzór nad programami realizowanymi z zakresu pomocy społecznej oraz pozyskiwanych funduszy zewnętrznych, w tym funduszy unijnych; - odpowiedzialność i prowadzenie całości spraw związanych z udzielaniem zamówień publicznych przez Ośrodek; - koordynacja opracowania i realizacji Strategii i Programów realizowanych przez Ośrodek; - koordynowanie realizacji zadań Ośrodka związanych z usługami społecznymi – usługi opiekuńcze, specjalistyczne usługi opiekuńcze, wspieranie rodziny; - koordynowanie działań Ośrodka związanych z przeciwdziałaniem przemocy w rodzinie; prowadzenie dokumentacji Ośrodka związanej z ochroną danych osobowych; - współpraca z organizacjami pozarządowymi.

Warunki zatrudnienia

Rodzaj umowyUmowa o pracę na czas nieokreślony

Zmianowośćjedna zmiana

Oferta ważna do30 września 2026

Tryb pracyStacjonarna

Wymagania

Wykształceniewyższe (w tym licencjat)

Umiejętności Prawo kat. B

Inne wymaganiamile widziane osoby z każdym stopniem niepełnosprawności.

Wymagane dokumenty

Opis ogłoszenia

Poszukiwany pracownik biurowy na stanowisko ZASTĘPCA KIEROWNIKA (K/M) Wynagrodzenie brutto: od 7 000 PLN System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas nieokreślony Zmianowosc: jedna zmiana Miejsce pracy: ul. Sportowa 4, 83-034 Trąbki Wielkie, powiat: gdański, woj: pomorskie Zakres obowiązków: - koordynacja i nadzór zadań realizowanych przez Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Trąbkach Wielkich; - koordynacja i nadzór nad programami realizowanymi z zakresu pomocy społecznej oraz pozyskiwanych funduszy zewnętrznych, w tym funduszy unijnych; - odpowiedzialność i prowadzenie całości spraw związanych z udzielaniem zamówień publicznych przez Ośrodek; - koordynacja opracowania i realizacji Strategii i Programów realizowanych przez Ośrodek; - koordynowanie realizacji zadań Ośrodka związanych z usługami społecznymi – usługi opiekuńcze, specjalistyczne usługi opiekuńcze, wspieranie rodziny; - koordynowanie działań Ośrodka związanych z przeciwdziałaniem przemocy w rodzinie; prowadzenie dokumentacji Ośrodka związanej z ochroną danych osobowych; - współpraca z organizacjami pozarządowymi.