Про вакансію
ГалузьInne, Inne
Посадаkierownik działu w instytucjach pomocy społecznej
Кількість робочих місць: 1
Заробітна плата
Зарплата бруттоod 6 000 PLN
Тип зарплатиWynagrodzenie brutto
Система оплатиCzasowy ze stawką miesięczną
Обсяг обов'язків
Обов'язки
Organizowanie pracy dla pracowników w Dziale Opiekuńczo – Terapeutycznym- Sekcji Opiekuńczej zgodnie z zaplanowanym wcześniej harmonogramem. Comiesięczne opracowywanie grafików pracy dla pracowników Sekcji Opiekuńczej z uwzględnieniem przepisów kodeksu pracy i rozliczanie czasu pracy. Koordynowanie opracowaniem, sporządzaniem i systematycznym wypełnianiem indywidualnych planów wsparcia mieszkańca przez pracowników Działu Opiekuńczo-Terapeutycznego- Sekcji Opiekuńczej. Nadzór nad sporządzaniem dokumentacji z wykonywanych czynności dokonywanych przez pracowników Sekcji Opiekuńczej. Sprawowanie nadzoru nad jakością pracy pracowników w Sekcji Opiekuńczej w zakresie usług świadczonych na rzecz Mieszkańców w zakresie usług bytowych, opiekuńczych, wspomagających i porządkowych.
Умови працевлаштування
Тип контрактуUmowa o pracę na okres próbny
Змінністьjedna zmiana
Дійсна до25 вересня 2026
Режим роботиStacjonarna
Вимоги
Освітаwyższe (w tym licencjat)
НавичкиUMIEJĘTNOŚĆ ZARZĄDZANIA ZESPOŁEM PRACOWNIKÓW, biegła obsługa komputera z obsługą internetu, BARDZO DOBRA ORGANIZACJA PRACY WŁASNEJ
Інші вимогиMile widziane doświadczenie w kierowaniu zespołem pracowniczym.
Необхідні документи
cv
Опис вакансії
Poszukiwany kierownik działu w instytucjach pomocy społecznej na stanowisko KOORDYNATOR SEKCJI OPIEKUŃCZEJ
Wynagrodzenie brutto: od 6 000 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny
Zmianowosc: jedna zmiana
Miejsce pracy: al. WYZWOLENIA 52, 71-506 Szczecin, powiat: m. Szczecin, woj: zachodniopomorskie
Zakres obowiązków:
Organizowanie pracy dla pracowników w Dziale Opiekuńczo – Terapeutycznym- Sekcji Opiekuńczej zgodnie z zaplanowanym wcześniej harmonogramem. Comiesięczne opracowywanie grafików pracy dla pracowników Sekcji Opiekuńczej z uwzględnieniem przepisów kodeksu pracy i rozliczanie czasu pracy. Koordynowanie opracowaniem, sporządzaniem i systematycznym wypełnianiem indywidualnych planów wsparcia mieszkańca przez pracowników Działu Opiekuńczo-Terapeutycznego- Sekcji Opiekuńczej. Nadzór nad sporządzaniem dokumentacji z wykonywanych czynności dokonywanych przez pracowników Sekcji Opiekuńczej. Sprawowanie nadzoru nad jakością pracy pracowników w Sekcji Opiekuńczej w zakresie usług świadczonych na rzecz Mieszkańców w zakresie usług bytowych, opiekuńczych, wspomagających i porządkowych.