Повернутися до результатів№ вакансії 1742
AGROBAZA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SPÓŁKA KOMANDYTOWA

MŁODSZY MAJSTER BUDOWLANY K/M

31 днів
Заробітна плата5 200–7 500 złWynagrodzenie bruttoCzasowy ze stawką miesięczną
Місце роботи
Podkarpackie, Mielec, Korczaka 8
Тип контракту
Umowa o pracę na czas określony

Про вакансію

ГалузьInżynieria, Budownictwo
Посадаkierownik budowy
Кількість робочих місць: 1

Заробітна плата

Зарплата бруттоod 5 200 do 7 500 PLN
Тип зарплатиWynagrodzenie brutto
Система оплатиCzasowy ze stawką miesięczną

Обсяг обов'язків

Обов'язкиZakres obowiązków: -kontrola nad jakością prowadzonych prac, -nadzór i koordynacja pracowników i firm podwykonawczych, -przestrzeganie przepisów budowlanych i BHP, -prowadzenie dokumentacji budowlanej, -przestrzeganie harmonogramu budowy, -uczestnictwo w odbiorach prac na poszczególnych etapach, -współpraca z kierownikiem budowy.

Умови працевлаштування

Тип контрактуUmowa o pracę na czas określony
Змінністьjedna zmiana
Дійсна до16 листопада 2026

Вимоги

Освітаśrednie branżowe, budowlane, wyższe (w tym licencjat), budowlane
Інші вимогиWymagania: -wykształcenie średnie techniczne lub studia budowlane (ukończone lub w trakcie), - mile widziane doświadczenie jako brygadzista, majster lub na podobnym stanowisku, -znajomość branży budowlanej, - prawo jazdy kategorii B, - znajomość programów pakietu MS Office (w szczególności Excel), AutoCAD, - dobra organizacja pracy, -umiejętność zarządzania zespołem i dobra komunikacja z pracownikami oraz podwykonawcami.

Необхідні документи

Osoby zainteresowane ofertą pracy proszone są o przesłanie CV na adres mailowy: hr@agrobaza.pl

Опис вакансії

Poszukiwany kierownik budowy na stanowisko MŁODSZY MAJSTER BUDOWLANY K/M Wynagrodzenie brutto: od 5 200 do 7 500 PLN System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony Zmianowosc: jedna zmiana Miejsce pracy: ul. Korczaka 8, 39-300 Mielec, powiat: mielecki, woj: podkarpackie Zakres obowiązków: Zakres obowiązków: -kontrola nad jakością prowadzonych prac, -nadzór i koordynacja pracowników i firm podwykonawczych, -przestrzeganie przepisów budowlanych i BHP, -prowadzenie dokumentacji budowlanej, -przestrzeganie harmonogramu budowy, -uczestnictwo w odbiorach prac na poszczególnych etapach, -współpraca z kierownikiem budowy.