DOM POMOCY SPOŁECZNEJ im. dr Józefa Marcelego Kopicza w Szpęgawsku

PRACOWNIK SOCJALNY /PRACOWNICA SOCJALNA

15 днів
Заробітна плата3 200 złWynagrodzenie bruttoCzasowy ze stawką miesięczną
Місце роботи
Pomorskie, Szpęgawsk, Kasztanowa 23
Режим роботи
Stacjonarna
Тип контракту
Umowa o pracę na czas określony

Про вакансію

ГалузьHR, PR, praca biurowa, Specjaliści i Urzędnicy
Посадаpracownik socjalny
Кількість робочих місць: 1

Заробітна плата

Зарплата брутто3 200 PLN
Тип зарплатиWynagrodzenie brutto
Система оплатиCzasowy ze stawką miesięczną

Обсяг обов'язків

Обов'язкиProwadzenie dokumentacji dotyczącej mieszkańców, Tworzenie atmosfery sprzyjającej akceptacji mieszkańców i ich aktywizacji w nowym środowisku. Uczestnictwo w przyjmowaniu nowych mieszkańców. Udział w zaspokajaniu potrzeb mieszkańców po uprzednim poznaniu ich osobowości i zainteresowań. Współpraca z personelem opiekuńczym, terapeutycznym i Dyrektorem Domu. Uczestnictwo w wyjazdach mieszkańców poza teren Domu. Działania mające na celu uregulowanie sytuacji prawnej mieszkańców. Pomoc w utrzymaniu kontaktu z rodziną i bliskimi.

Умови працевлаштування

Тип контрактуUmowa o pracę na czas określony
Змінністьjedna zmiana
Дійсна до5 листопада 2026
Режим роботиStacjonarna

Вимоги

Освітаwyższe (w tym licencjat)
Навичкиbardzo dobra organizacja pracy, samodzielność, sumienność, dokładność, zaangażowanie
Інші вимогиukończone studia wyższe o kierunku praca socjalna lub wykształcenie pomaturalne - ukończone kolegium pracowników służb społecznych kształcącym w zawodzie pracownik socjalny.

Необхідні документи

cv

Опис вакансії

Poszukiwany pracownik socjalny na stanowisko PRACOWNIK SOCJALNY /PRACOWNICA SOCJALNA Wynagrodzenie brutto: 3 200 PLN System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony Zmianowosc: jedna zmiana Miejsce pracy: ul. Kasztanowa 23, 83-200 Szpęgawsk, powiat: starogardzki, woj: pomorskie Zakres obowiązków: Prowadzenie dokumentacji dotyczącej mieszkańców, Tworzenie atmosfery sprzyjającej akceptacji mieszkańców i ich aktywizacji w nowym środowisku. Uczestnictwo w przyjmowaniu nowych mieszkańców. Udział w zaspokajaniu potrzeb mieszkańców po uprzednim poznaniu ich osobowości i zainteresowań. Współpraca z personelem opiekuńczym, terapeutycznym i Dyrektorem Domu. Uczestnictwo w wyjazdach mieszkańców poza teren Domu. Działania mające na celu uregulowanie sytuacji prawnej mieszkańców. Pomoc w utrzymaniu kontaktu z rodziną i bliskimi.