PROSBUD S.C. Krzysztof Żerebiec, Teresa Żerebiec

OSOBA NA STANOWISKO SPECJALISTA DO SPRAW KADR I PŁAC

нове
Заробітна платавід 4 806 złWynagrodzenie bruttoCzasowy ze stawką miesięczną
Місце роботи
Lubelskie, Księżpol, Akacjowa 5
Тип контракту
Umowa o pracę na czas określony

Про вакансію

ГалузьInne, Inne
Посадаspecjalista do spraw kadr
Кількість робочих місць: 1

Заробітна плата

Зарплата бруттоod 4 806 PLN
Тип зарплатиWynagrodzenie brutto
Система оплатиCzasowy ze stawką miesięczną

Обсяг обов'язків

Обов'язки- bieżąca obsługa kadrowo-płacowa pracowników, - samodzielne prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej, akt osobowych, - prowadzenie ewidencji i rozliczanie czasu pracy, - sporządzanie zaświadczeń oraz innych dokumentów związanych z zatrudnieniem pracowników, - prowadzenie spraw związanych z zatrudnianiem cudzoziemców, - przygotowywanie i wysyłanie deklaracji rozliczeniowych ZUS oraz sprawozdań PFRON, GUS, INTRASTAT, - prowadzenie i obsługa PPK, - przygotowywanie informacji rocznych oraz deklaracji PIT pracowników, - prowadzenie korespondencji z urzędami, - czynności związane z rozporządzeniami unijnymi w zakresie EUDR i PPWR, certyfikatu PEFC.

Умови працевлаштування

Тип контрактуUmowa o pracę na czas określony
Змінністьjedna zmiana
Дійсна до21 листопада 2026

Вимоги

Освітаwyższe (w tym licencjat)
Інші вимогиmile widziane doświadczenie w obsłudze kadr i płac (możliwość przyuczenia) znajomość programu COMARCH OPTIMA i PŁATNIK dobra organizacja pracy i terminowość

Необхідні документи

CV

Опис вакансії

Poszukiwany specjalista do spraw kadr na stanowisko OSOBA NA STANOWISKO SPECJALISTA DO SPRAW KADR I PŁAC Wynagrodzenie brutto: od 4 806 PLN System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony Zmianowosc: jedna zmiana Miejsce pracy: ul. Akacjowa 5, 23-415 Księżpol, powiat: biłgorajski, woj: lubelskie Zakres obowiązków: - bieżąca obsługa kadrowo-płacowa pracowników, - samodzielne prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej, akt osobowych, - prowadzenie ewidencji i rozliczanie czasu pracy, - sporządzanie zaświadczeń oraz innych dokumentów związanych z zatrudnieniem pracowników, - prowadzenie spraw związanych z zatrudnianiem cudzoziemców, - przygotowywanie i wysyłanie deklaracji rozliczeniowych ZUS oraz sprawozdań PFRON, GUS, INTRASTAT, - prowadzenie i obsługa PPK, - przygotowywanie informacji rocznych oraz deklaracji PIT pracowników, - prowadzenie korespondencji z urzędami, - czynności związane z rozporządzeniami unijnymi w zakresie EUDR i PPWR, certyfikatu PEFC.