Про вакансію
ГалузьHR, PR, praca biurowa, Specjaliści i Urzędnicy
Посадаspecjalista administracji publicznej
Кількість робочих місць: 1
Заробітна плата
Зарплата бруттоod 8 168 do 8 478 PLN
Тип зарплатиWynagrodzenie brutto
Система оплатиCzasowy ze stawką miesięczną
Обсяг обов'язків
Обов'язкиGłówne obowiązki:
Kierowanie pracą Działu Rozwoju Społecznego, w tym m.in. nadzór na prawidłową realizacją działań zespołu pracowniczego (2-3 osoby).
Opracowywanie i wdrażanie projektów współfinansowanych ze środków zewnętrznych, w tym m.in.: z Europejskiego Funduszu Społecznego Plus (EFS+) w ramach programów regionalnych i krajowych takich jak: FEP 2021-2027 (w szczególności w ramach działań: 5.12, 5.19, 6.05) oraz FERS.
Koordynacja działań projektowych, w tym przygotowanie dokumentacji projektowej harmonogramów, budżetów i sprawozdań.
Realizacja projektów w oparciu o wypracowane modele i/lub indywidualne podejście i zaprojektowanie szytych na miarę działań w zakresie usług społecznych włączenia społecznego, w tym, m.in.
bezpośrednia praca z osobami zagrożonymi wykluczeniem społecznym celem analizy indywidualnej sytuacji i diagnozy potrzeb,
opracowywanie indywidualnej ścieżki wsparcia i reintegracji z wykorzystaniem usług aktywnej integracji o charakterze społecznym oraz instrumentów i usług rynku pracy,
o moderowanie tematycznych i informacyjnych spotkań projektowych on-line i off-line
prowadzenie działań merytorycznych, monitoringu i dokumentacji postępu rzeczowego w oparciu o wytyczne projektowe,
koordynacja zlecanych w ramach projektu usług,
budowanie i wdrażanie mechanizmów nakierowanych na zachowanie trwałości rozwiązań;
bieżący monitoring zaleceń i wytycznych Instytucji Zarządzających / Instytucji Pośredniczących związanych z realizowanymi projektami,
zapewnienie zgodności realizowanych projektów z przepisami prawa krajowego i unijnego oraz z wytycznymi ministra właściwego do spraw rozwoju regionalnego, w szczególności dotyczącymi: równości szans, równości płci, niedyskryminacji (art. 9 rozporządzenia ogólnego), unikania podwójnego finansowania, promowania deinstytucjonalizacji usług społecznych,
projektowanie usprawnień w oparciu o wnioski z ewaluacji działań i założeń projektowych,
współpraca z organizacjami pozarządowymi w tym podmiotami ekonomii społecznej oraz innymi formalnymi lub nieformalnymi reprezentującymi społeczeństwo obywatelskie w ramach realizacji projektów,
inicjowanie, koordynowanie i realizacja działań z zakresu polityki społecznej możliwych do wdrażania na poziomie lokalnym, ze szczególnym uwzględnieniem potrzeb mieszkańców Gdyni,
poszukiwanie, testowanie oraz wdrażanie innowacyjnych rozwiązań w obszarze usług społecznych, w tym działań związanych z deinstytucjonalizacją wsparcia, rozwojem usług środowiskowych i wzmacnianiem lokalnych systemów pomocy,
prowadzenie działań na rzecz równego traktowania, przeciwdziałania wykluczeniu społecznemu, ekonomii społecznej oraz wspierania aktywnej integracji społecznej i zawodowej różnych grup mieszkańców,
opracowywanie, wdrażanie i rozwijanie nowych programów, projektów oraz inicjatyw odpowiadających na aktualne wyzwania lokalnej polityki społecznej, z uwzględnieniem współpracy międzysektorowej i partycypacji społecznej,
monitorowanie pojawiających się trendów i potrzeb społecznych oraz rekomendowanie rozwiązań służących poprawie jakości życia mieszkańców i zwiększaniu dostępności usług społecznych,
współpraca z jednostkami Miasta Gdynia, instytucjami lokalnymi, ogólnopolskimi i międzynarodowymi w zakresie wdrożenia nowych metod i procesów wspierania innowacji społecznych,
przygotowanie dokumentów do procedur przetargowych z zastosowaniem klauzul społecznych oraz preferencji dla PES, zgodnie z wytycznymi EFS+,
przygotowywanie i opracowywanie niezbędnych materiałów merytorycznych dotyczących prowadzonych działań, raportów i sprawozdań.
Умови працевлаштування
Тип контрактуUmowa o pracę na czas określony
Змінністьjedna zmiana
Дійсна до10 листопада 2026
Вимоги
Освітаwyższe (w tym licencjat)
Інші вимогиWykształcenie i doświadczenie:
wykształcenie wyższe i co najmniej 4 lata doświadczenia w bezpośredniej pracy z mieszkańcem / klientem związanej z badaniem potrzeb, analizą doświadczeń i projektowaniem usług / produktów / wsparcia szytych na miarę / koordynacją projektów w zakresie włączenia społecznego finansowanego ze środków UE.
Wymagania niezbędne:
znajomość zagadnień związanych z integracją społeczną, przeciwdziałaniem wykluczeniu społecznemu, ekonomią społeczną oraz rozwojem usług społecznych;
doświadczenie w przygotowywaniu, realizacji lub koordynacji projektów finansowanych ze środków zewnętrznych, w tym funduszy europejskich;
podstawowa znajomość zasad realizacji i rozliczania projektów współfinansowanych ze środków Unii Europejskiej;
doświadczenie w organizowaniu lub koordynowaniu pracy zespołu bądź przedsięwzięć wymagających współpracy różnych osób i instytucji;
umiejętność planowania i organizacji pracy, ustalania priorytetów oraz nadzorowania realizacji zadań;
gotowość do bezpośredniej pracy z uczestnikami projektów, w tym osobami zagrożonymi wykluczeniem społecznym oraz umiejętność rozpoznawania ich potrzeb.
Wymagania dodatkowe:
doświadczenie w pracy z osobami zagrożonymi wykluczeniem społecznym oraz społecznościami lokalnymi;
znajomość zagadnień z zakresu aktywnej integracji, ekonomii społecznej i rozwoju usług społecznych;
doświadczenie w realizacji lub koordynacji projektów współfinansowanych ze środków EFS/EFS+;
znajomość zasad monitorowania i rozliczania projektów unijnych oraz systemów SL2014, CST2021 lub BAMOS+;
znajomość wytycznych dotyczących włączenia społecznego w programach regionalnych na lata 20212027;
umiejętność pracy z dokumentacją projektową, dokumentami strategicznymi i innymi dokumentami źródłowymi;
umiejętność analitycznego myślenia, kreatywnego rozwiązywania problemów oraz szybkiego przyswajania wiedzy;
rozwinięte umiejętności interpersonalne, komunikacyjne i współpracy z różnymi środowiskami;
dobra organizacja pracy, samodzielność, rzetelność oraz umiejętność pracy pod presją czasu;
dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności programu Excel;
ukończone studia podyplomowe z zakresu zarządzania projektami współfinansowanymi ze środków UE.
Необхідні документи
Wymagane dokumenty i oświadczenia:
CV oraz list motywacyjny prosimy o opatrzenie dokumentów klauzulą o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Laboratorium Innowacji Społecznych w celu prowadzenia rekrutacji na aplikowane przeze mnie stanowisko.,
kopie lub scany dokumentów potwierdzających wykształcenie kierunkowe oraz wskazane doświadczenie w przygotowaniu/realizacji/rozliczaniu projektów,
kopie lub scany świadectw pracy, zaświadczenie o zatrudnieniu, lub inne dokumenty potwierdzające doświadczenie zawodowe,
oświadczenie o posiadanym obywatelstwie (dot. obywatelstwa polskiego lub innego w przypadku obywateli Unii Europejskiej oraz obywateli innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej),
w przypadku osób nieposiadających obywatelstwa polskiego kopia dokumentu potwierdzająca znajomość języka polskiego, zgodnie z rozporządzeniem Prezesa Rady Ministrów w sprawie określenia rodzajów dokumentów potwierdzających znajomość języka polskiego przez osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego, ubiegające się o zatrudnienie w służbie cywilnej,
oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,
oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
oświadczenie o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie oraz za umyślne przestępstwa skarbowe.
Nabór składa się z dwóch etapów:
I etap test/rozmowa weryfikująca wiedzę merytoryczną.
II etap rozmowa rekrutacyjna.
Dokumenty można składać do dnia 10 listopada 2026 r.
1/ w Laboratorium Innowacji Społecznych od poniedziałku do piątku w godzinach od 8:00 do 16:00.
(I piętro, wejście od ul. Derdowskiego) w zamkniętych kopertach,
2/pocztą tradycyjną na adres:
LABORATORIUM INNOWACJI SPOŁECZNYCH
ul. Żeromskiego 31, 81-346 Gdynia
z dopiskiem Rekrutacja do Działu Rozwoju Społecznego na stanowisko Kierownicze
3/ przesyłając pocztą elektroniczną, w formie załączników na adres: rekrutacja@lis.gdynia.pl
Inne informacje:
Zakwalifikowane osoby zostaną powiadomione o terminie rozmowy rekrutacyjnej /teście.
Oferty, które nie będą spełniać wymagań formalnych zawartych w ogłoszeniu i wpłyną po terminie określonym w ogłoszeniu, nie będą rozpatrywane.
Oferty osób niezakwalifikowanych zostaną zniszczone.
Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu: 722-217-510 odponiedziałku do czwartku w godzinachod 8:00 do 18:00.
Опис вакансії
Poszukiwany specjalista administracji publicznej na stanowisko NABÓR DO DZIAŁU ROZWOJU SPOŁECZNEGO NA STANOWISKO KIEROWNICZE W LABORATORIUM INNOWACJI SPOŁECZNYCH
Wynagrodzenie brutto: od 8 168 do 8 478 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony
Zmianowosc: jedna zmiana
Miejsce pracy: ul. Stefana Żeromskiego 31, 81-346 Gdynia, powiat: m. Gdynia, woj: pomorskie
Zakres obowiązków:
Główne obowiązki:
Kierowanie pracą Działu Rozwoju Społecznego, w tym m.in. nadzór na prawidłową realizacją działań zespołu pracowniczego (2-3 osoby).
Opracowywanie i wdrażanie projektów współfinansowanych ze środków zewnętrznych, w tym m.in.: z Europejskiego Funduszu Społecznego Plus (EFS+) w ramach programów regionalnych i krajowych takich jak: FEP 2021-2027 (w szczególności w ramach działań: 5.12, 5.19, 6.05) oraz FERS.
Koordynacja działań projektowych, w tym przygotowanie dokumentacji projektowej harmonogramów, budżetów i sprawozdań.
Realizacja projektów w oparciu o wypracowane modele i/lub indywidualne podejście i zaprojektowanie szytych na miarę działań w zakresie usług społecznych włączenia społecznego, w tym, m.in.
bezpośrednia praca z osobami zagrożonymi wykluczeniem społecznym celem analizy indywidualnej sytuacji i diagnozy potrzeb,
opracowywanie indywidualnej ścieżki wsparcia i reintegracji z wykorzystaniem usług aktywnej integracji o charakterze społecznym oraz instrumentów i usług rynku pracy,
o moderowanie tematycznych i informacyjnych spotkań projektowych on-line i off-line
prowadzenie działań merytorycznych, monitoringu i dokumentacji postępu rzeczowego w oparciu o wytyczne projektowe,
koordynacja zlecanych w ramach projektu usług,
budowanie i wdrażanie mechanizmów nakierowanych na zachowanie trwałości rozwiązań;
bieżący monitoring zaleceń i wytycznych Instytucji Zarządzających / Instytucji Pośredniczących związanych z realizowanymi projektami,
zapewnienie zgodności realizowanych projektów z przepisami prawa krajowego i unijnego oraz z wytycznymi ministra właściwego do spraw rozwoju regionalnego, w szczególności dotyczącymi: równości szans, równości płci, niedyskryminacji (art. 9 rozporządzenia ogólnego), unikania podwójnego finansowania, promowania deinstytucjonalizacji usług społecznych,
projektowanie usprawnień w oparciu o wnioski z ewaluacji działań i założeń projektowych,
współpraca z organizacjami pozarządowymi w tym podmiotami ekonomii społecznej oraz innymi formalnymi lub nieformalnymi reprezentującymi społeczeństwo obywatelskie w ramach realizacji projektów,
inicjowanie, koordynowanie i realizacja działań z zakresu polityki społecznej możliwych do wdrażania na poziomie lokalnym, ze szczególnym uwzględnieniem potrzeb mieszkańców Gdyni,
poszukiwanie, testowanie oraz wdrażanie innowacyjnych rozwiązań w obszarze usług społecznych, w tym działań związanych z deinstytucjonalizacją wsparcia, rozwojem usług środowiskowych i wzmacnianiem lokalnych systemów pomocy,
prowadzenie działań na rzecz równego traktowania, przeciwdziałania wykluczeniu społecznemu, ekonomii społecznej oraz wspierania aktywnej integracji społecznej i zawodowej różnych grup mieszkańców,
opracowywanie, wdrażanie i rozwijanie nowych programów, projektów oraz inicjatyw odpowiadających na aktualne wyzwania lokalnej polityki społecznej, z uwzględnieniem współpracy międzysektorowej i partycypacji społecznej,
monitorowanie pojawiających się trendów i potrzeb społecznych oraz rekomendowanie rozwiązań służących poprawie jakości życia mieszkańców i zwiększaniu dostępności usług społecznych,
współpraca z jednostkami Miasta Gdynia, instytucjami lokalnymi, ogólnopolskimi i międzynarodowymi w zakresie wdrożenia nowych metod i procesów wspierania innowacji społecznych,
przygotowanie dokumentów do procedur przetargowych z zastosowaniem klauzul społecznych oraz preferencji dla PES, zgodnie z wytycznymi EFS+,
przygotowywanie i opracowywanie niezbędnych materiałów merytorycznych dotyczących prowadzonych działań, raportów i sprawozdań.